Trendovi poslova Kanada-Službenik za ljudske resurse

 

HR (Ljudski resursi) je odjel u tvrtki koji je zadužen za nadgledanje zapošljavanja, analizu učinka, obuku i administriranje beneficija zaposlenicima tvrtke.

[ugradi]https://www.youtube.com/watch?v=AcWQhXqBMfE&feature=youtu.be[/ugradi]

Zaposlenja u ljudskim resursima jedna su od najpopularnijih u Kanadi, s dosljednim porastom potražnje svake godine. Službenici za ljudske resurse pomažu službenicima za ljudske resurse i stručnjacima za ljudske resurse u prikupljanju, održavanju i obradi informacija koje se odnose na zapošljavanje, zapošljavanje, obuku, radne odnose, procjenu učinka itd. Zaposleni su u kadrovskim odjelima u privatnom i javnom sektoru.

Potražnja za stručnjacima za ljudske resurse svake godine u Kanadi stalno raste. Dakle, ako ste stručnjak za ljudske resurse koji razmišlja o migrirajući u Kanadu onda postoji dobra prilika za vas.

Službenici za ljudske resurse podržavaju službenike za ljudske resurse i stručnjake u prikupljanju, održavanju i obradi podataka koji se odnose na zapošljavanje, zapošljavanje, obuku, radne odnose i procjenu učinka, između ostalog. Rade u korporativnom i javnom sektoru u kadrovskim odjelima.

Kako imigrirati u Kanadu kao službenik za ljudske resurse?

Izričite prijave je sustav za korištenje ako želite raditi kao HR Manager u Kanadi. Express entry sustav je temeljen na bodovima koji vas svrstava u grupu Express Entry prema vašem učinku. Provjerite ispunjavate li uvjete pomoću osi Y Kalkulator imigracijskih bodova u Kanadu.

Pojedinci mogu migrirati u Kanadu putem zaposlenja i steći status stalnog boravka ako su pozvani.

Možete dobiti nominaciju za Express Entry na temelju mogućnosti prijenosa vještina. To znači da će znanje, vještine i iskustvo koje ste stekli kroz svoje radno iskustvo kao stručnjak za ljudske resurse biti od vrijednosti i povećati vaše šanse za doseljavanje u Kanadu.

Kandidati uvijek mogu imigrirati u Kanadu čak i ako nemaju ponudu za posao ako imaju dobar CRS rezultat i kanadsku saveznu vizu za kvalificirane radnike.

Tablica u nastavku opisuje minimalne zahtjeve za Savezni program kvalificiranih radnika. To će vam pomoći da provjerite ispunjavate li uvjete za isto.

Federalni program kvalificiranih radnika (FSWP)
Zahtjev za ispunjavanje uvjeta	Opis
Radno iskustvo	Jedna godina u zadnjih 10 godina
Jezične sposobnosti	Odlično poznavanje engleskog ili francuskog jezika
Ponuda za posao	Nije potrebno, ali može povećati vaše CRS bodove
Obrazovanje	Minimalno završena srednja škola ili viša

Stručnjaci za ljudske potencijale pojavljuju se na popisu ciljanih zanimanja u nekoliko pokrajina. Možete se prijaviti u skladu s programima kandidata za provincije ovih provincija koji uključuju:

• Quebec
• British Columbia
• New Brunswick
• Manitoba

Kandidati uvijek mogu imigrirati u Kanadu čak i ako nemaju ponudu za posao ako imaju dobar CRS rezultat i kanadsku saveznu vizu za kvalificirane radnike. S druge strane, dobivanje ponude za posao povećalo bi rezultat osobe za 600 bodova, što bi joj omogućilo lakši ulazak u zemlju.

Prosječne plaće za referenta za ljudske resurse

Prosječna plaća po satu- Prosječna plaća za ovu profesiju je 25.1 dolara po satu, a maksimalne plaće za ovu profesiju su u kanadskoj provinciji Alberta gdje je srednja plaća 27.8 dolara po satu.

Zajednica/Područje	Plaće ($/sat)
	Nizak	srednja	visok
Kanada	16.00	25.13	31.75
Alberta	19.03	27.88	49.32
British Columbia	17.50	23.90	29.10
Manitoba	14.00	22.76	31.25
New Brunswick	21.00	25.00	29.23
Newfoundland i Labrador	N / A	N / A	N / A
Sjeverozapadna Teritoriji	N / A	N / A	N / A
Nova Scotia	17.31	25.00	29.23
Nunavut	N / A	N / A	N / A
Ontario	16.35	24.40	27.69
Prince Edward Island	N / A	N / A	N / A
Quebec	19.89	26.67	33.67
Saskatchewan	17.69	24.80	42.05
Yukon Territory	N / A	N / A	N / A

Potrebne vještine

• Analitičke vještine planiranja i analize informacija
• Komunikacijske vještine
• Sposobnost obrade informacija
• Poznavanje poslovanja, financija i menadžmenta

Izgled za posao od 3 godine -Izgledi za posao u sljedeće tri godine za službenike za ljudske resurse su dobri u većini provincija Kanade.

Lokacija	Izgledi za posao
Yukon Territory	neodređen
Saskatchewan	neodređen
Quebec	Fer
Prince Edward Island	neodređen
Ontario	Fer
Nunavut	neodređen
Nova Scotia	Fer
Sjeverozapadna Teritoriji	neodređen
Newfoundland i Labrador	neodređen
New Brunswick	Fer
Manitoba	dobro
British Columbia	Fer
Alberta	Fer

10-godišnja predviđanja

Između 2019. i 2028. predviđa se otvaranje 3,500 novih radnih mjesta za službenike za ljudske resurse, a 3,500 novih tražitelja posla spremno ih je popuniti.

Predviđa se da će tijekom razdoblja projekcije mogućnosti zapošljavanja i tražitelji posla biti približno jednaki, a očekuje se da će ravnoteža ponude i potražnje za radnom snagom prevladavati do 2028.

Zahtjevi za zapošljavanje

• Kandidat mora imati završenu srednju stručnu spremu
• Kandidat mora imati završen fakultet ili neki drugi smjer iz kadrovske administracije
• Kandidat mora imati određeno činovničko iskustvo

Obveze kadrovskog referenta

• Održavati podatke o osoblju i druge podatke o osoblju,
• Organizirati i održavati bazu podataka o zaposlenicima.
• Pripremite popis odnosa zaposlenika.
• Širite informacije o zdravlju i sigurnosti.
• Organizirajte obuku unutarnjeg i vanjskog osoblja.
• Odgovarati na pitanja koja se tiču ​​kadrovskih pitanja.
• Objavljivanje oglasa za otvaranje radnih mjesta
• Provjera kandidata za posao
• Provedite testove za zapošljavanje i ocijenite ih
• Izvršite referentne provjere
• Stvaranje izvješća